Chile Mujeres, el BID y la Cámara de Comercio de Santiago organizaron el evento que entregó datos anuales del 2023, mostrando que se mantiene la desigualdad en este terreno.

La senadora Ximena Rincón, asistió al evento en que Chile Mujeres, el Banco Interamericano de Desarrollo (BID) y la Cámara de Comercio (CCS) entregaron los resultados anuales del zoom sobre brechas de género en el mercado laboral.

Rodeada en su mayoría de mujeres, la presidenta de Demócratas recibió la noticia de que el único indicador positivo en este ámbito es que la ocupación femenina en Chile se recuperó y volvió a los niveles pre pandemia, sin embargo, el estudio dio cuenta de la amplia brecha que existe entre hombre y mujeres en el mercado laboral.

“Hay que agradecer este estudio, Creo que es importante porque cuando uno cuenta con datos y además en un estudio que separa las distintas brechas y qué hace además un zoom a los temas de presencia uno de niños, de calificación la preparación técnica, profesional de hombres y mujeres y eso da indicadores y datos, nos permite tomar decisiones mejores decisiones de política pública”, dijo la parlamentaria por el Maule.

Respecto a los datos, se dio a conocer que la brecha de participación en el mundo laboral entre hombres y mujeres es de 19%, cifra que lamentablemente aumenta cuando en los hogares existen niños o niñas menores de 5 años.

En ese sentido, Rincón comentó que ese dato “ratifica la urgencia y necesidad de qué tengamos una ley de Sala Cuna universal no es para las mujeres es para hombres y mujeres que tengan niños y que esos niños estén mejor cuidados y con posibilidad de desarrollarse los estudios además demuestran que los niños entre los cero y los seis años define lo que va a pasar con él cuando ha tenido acompañamiento estimulación mejores posibilidades de desarrollo, entonces se refuerza la urgencia de tener por fin estas a la cuna universal que beneficia a hombres y mujeres trabajadores y que al final no hace que las mujeres queden fuera de la posibilidad de formalizar”.

Otras cifras que reveló el estudio es que las brechas de participación entre hombres y mujeres aumentan en los grupos socioeconómicos más bajos, que la ocupación informal es mayor en mujeres y que, en promedio, la diferencia salariar entre ambos sexos es de 25% -datos desglosados en nivel de calificación.

En ese sentido, la senadora agregó que es muy importante “entender que entre el mundo público y privado tenemos que trabajar juntos” para superar estas diferencias, apuntando al trabajo legislativo enfocado en la igualdad y equidad de género.